聚合力，练硬功，向新途——2026年多氟多展翼计划领导力训练营第一期顺利举行
发布时间：
2026-05-26
砺剑赋能强本领，奋楫扬帆逐浪行。5月21日至23日，2026年多氟多首期“展翼计划”领导力训练营在科技大厦10楼顺利举办。本次集训以战略领航、管理赋能、实战提升为核心，通过高层领学、专家授课、沉浸式拓展三大形式，为全体参训学员带来一场干货满满的能力提升之旅。
趣味破冰，打破隔阂凝共识
培训首日，副总经理郝建堂围绕认知升级、终身学习、战略落地发表开营讲话，深刻阐明人与人的差距在于认知与思维方式。他勉励全体管理者静心学习、摒弃浮躁，将学习成果转化为职业素养与实战能力，以更高格局、更强思维承接公司战略任务。
讲话结束后，“不止即兴”团队带来戏剧领导力主题拓展训练。活动打破传统培训框架，以趣味情景互动、团队协作体验等形式营造开放融合的学习氛围，帮助学员在轻松互动中锤炼协作能力、统筹决策与沟通应变能力，有效破除部门壁垒与层级隔阂，为后续系统化学习与跨部门协同筑牢根基。
专业赋能，深耕管理强本领
后续为期两天的专题授课中，黑石团队王华伟老师带来《团队协作—管理赋能》深度分享。课程紧密贴合企业管理实战场景，围绕管理者角色认知、战略承接、员工激励、高绩效团队打造、情境领导、绩效辅导等核心内容，结合Q12管理工具、授权五步法、GROW辅导模型等实用工具，系统讲解从战略落地到团队带教的全流程方法，用案例拆解、工具赋能、互动研讨的方式，让管理理论转化为可落地、可复用的实战能力，帮助参训管理者革新思维认知、补齐能力短板，全面提升综合管理素养。
领航寄语，锚定初心启新程
培训压轴环节，多氟多集团党委书记李世江以《探求氟的无限可能》为题，带来了一场高屋建瓴的战略授课。李书记立足企业发展全局，围绕“东方氟谷”三大定位、氟元素两大核心、能源革命的三个层次、半导体关键材料突破、氟基新材料创新使命以及数字化赋能工程等六大板块，层层递进，深刻阐述了氟基新材料在能源革命与硅基文明中的核心作用。此外，李书记详细讲解了氟硅三次分家、多氟多智慧能源体系，以及多氟多在电子级氢氟酸、硼同位素分离等“卡脖子”技术上的自主突破，充分展现了企业的技术底蕴与家国情怀。
整场报告既有战略前瞻的高度，又有落地实践的深度，激励每一位员工将创新思维与岗位实践紧密结合。李书记提出的“我心目中的多氟多”这一思考命题，更引发了全场对未来发展的热切期待。同时他希望大家以此为起点，共同书写多氟多更加辉煌的篇章。
此次“展翼计划”领导力训练营的举办，既拔高战略认知，又夯实管理功底，更凝聚发展共识。未来，多氟多将持续深化人才培养体系，以“展翼”之姿蓄势扬帆，在“东方氟谷”的战略蓝图引领下，勇毅前行，为打造全球氟材料行业引领着不断注入强劲动力。
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